中建集團：165條舉措 719件實事 用心用情用力解決群眾“十難”問題

編者按：

為做好黨史學習教育宣傳工作，黨史學習教育官網、官微面向全國各地各部門開展公開征集，重點征集內容包括各地有力推進黨史學習教育的落實舉措、扎實開展學習教育的經驗方法、各地各部門為民辦實事的成效舉措和涌現出來的感人故事，以及黨員干部的學習感悟等。黨史學習教育官網、官微每日將擇優推薦發布。期待各地區各部門、各媒體推薦好做法、好報道。

來稿郵箱：dangshi@people.cn

黨史學習教育開展以來，中建集團黨組堅持將“我為群眾辦實事”實踐活動作為黨史學習教育的重要內容和檢驗學習教育成效的重要標尺，充分調查研究，精心謀劃部署。年初，針對職工群眾急難愁盼“十難”問題推出集團惠民實事清單，各子企業結合實際完善清單，層層推動落實。目前，解決“十難”問題的165條舉措已100%實施，帶動基層扎實推進719件實事落地，取得了群眾滿意、職工受益的明顯成效，真正做到重頭雁謀定而后動、重全面知民而惠民、重實效民怡而企興，讓職工群眾切實感受到了黨史學習教育帶來的真變化，更有獲得感、幸福感、安全感。

解決“十難”問題 165條舉措100%實施

在深入了解基層和群眾需求的基礎上，中建集團各級黨組織重點在提供高質量產品服務、保障職工權益、履行社會責任上辦實事、求實效，全體黨員聚焦“提質量、惠民生”“暖職工、聚人心”“系群眾、踐初心”三方面，用心用情用力解決基層的“困難職工生活難、物業服務貼心難、基層員工看病難、農民工子女關愛難”等“十難”問題。截至目前，集團解決職工群眾“十難”問題的165條舉措已100%實施，切實提升了職工群眾的幸福感，各子企業的719件惠民實事項目整體推進質量較好。

扎實推進“一把手工程” 以點帶面宣傳引導

中建集團將“建証百年 同心筑夢——我為群眾辦實事”實踐活動作為黨史學習教育的重要內容和檢驗學習教育成效的重要標尺。集團黨組書記親自謀劃部署、示范帶動、推進落實，以“一把手工程”的定位，推動中建集團各級黨組織主要負責人將為職工群眾辦實事、解難題擺在突出位置，牢牢抓在手上，層層壓實責任。黨組領導分別帶隊走進基層面對面了解實際困難和需求，示范帶動各級領導干部深入基層群眾、深入生產一線，查准找實煩心事，精准對接促落實。集團各級黨組織迅速動員部署，立足自身特色，發布項目清單，分級定責抓好辦實事各項任務。

中建一局黨委在貫徹落實集團10項重點項目清單的基礎上，根據本局職工的1827條意見新增包括優化辦公環境、推進業務培訓、創造購房優惠等7項任務，同時著力打造一局公益志願“同心圓”，以在施工程為圓心，服務周邊人民群眾。中建安裝黨委開展“星級行動”推動組織實施，深入調研21個子企業和18個機關部門，把向職工群眾征集的114個項目清單、76個心願需求，分門別類形成43個《項目庫》，根據實施難度、覆蓋廣度評定項目星級、制定專項方案，每月兩次邀請職工群眾監督、評價工作情況，確保件件能落實。

中建集團聚焦“建証百年 同心筑夢——我為群眾辦實事”實踐活動，切實發揮融媒體作用，通過各層級的典型示范和經驗推廣，引導集團廣大黨員帶頭參加，帶動和影響全體職工投入實踐活動，以點帶面推動解民憂破難題，營造各級黨組織聚焦聚力、廣大黨員積極建功、全體職工踴躍參與的濃厚氛圍。

深入一線察民情 重全面知民而惠民

中建集團黨組分批分類推進重點項目實施，引領集團9864個黨組織，鎖定目標“釘釘子”，貫穿全年抓落實。集團黨組領導親自帶隊，分9個片區開展巡回指導，重點檢查辦實事具體措施的落地情況，及時矯正糾偏。各級黨員領導干部深入一線推動項目落地見效，帶動10萬名黨員人人行動，積極發揮作用，立足崗位建功。

中建三局黨委組織2425名在漢黨員干部赴社區報到，對口聯系6個社區，組建了6支下沉工作隊、13支應急黨員突擊隊和103支“建証”志願服務隊，已累計為社區辦實事200多件，惠及群眾上萬人。中建八局二公司黨委成立 35支“學黨史、踐行動”黨員先鋒隊，開展“黨史踐行動 點亮工友微心願”活動，征集工友6類132項“微心願”，由黨員逐一認領，明確責任人、責任部門，及時公示完成情況。中建北方（中建東北區域總部）大連地鐵4號線項目黨支部針對地鐵封閉施工公交線路遷移，導致居民出行不便的問題，成立黨員模范突擊隊，項目黨員主動走訪調研附近居民區，面向涉及交通導改方案的沿線居民發放調查問卷5000份，與附近7個小區業主委員會9次溝通修改交通導改方案，調整公交站點，方便居民在地鐵建設期出行。

中建集團各級黨組織堅持從實際出發，科學安排好辦實事項目，針對企業內外不同地區、不同領域、不同情況的服務對象，摸清所需所盼，廣泛聽取意見，定靶向、准發力、暖民心，確保覆蓋到離退休職工、海外員工、農民工，所在地方社區的群眾、老紅軍老戰士、老區人民和英烈后代以及定點幫扶地區的群眾。實施一批老舊小區“換新顏 迎百年”改造工程，打造“建証匠心”物業品牌真情服務業主，“一戶一策”貼心服務困難群眾和老同志，投入真金白銀搭建“線上問診”平台解決海外員工看病難，組織公益培訓提升新生代農民工職業技能，舉辦“建証幸福”夏令營解決雙職工子女假期看護難題，助力定點幫扶地區規劃、設計、建造、運維特色旅游資源等，履行了社會責任，彰顯了央企擔當。針對著力鞏固拓展脫貧攻堅成果辦實事，集團向甘肅省康樂縣、卓尼縣、康縣投入引進幫扶資金8015.73萬元，選派17名挂職幫扶干部，培訓基層干部和技術人員101人，採購和幫助銷售貧困地區農特產品1700余萬元。實施了康樂縣老樹溝小學和溫家河希望小學、卓尼縣洮硯產業園、康縣扶貧產業示范園四期等幫扶項目30余個，為推動三縣鞏固拓展脫貧攻堅成果與鄉村振興有效銜接貢獻了中建力量。

打造“人民滿意工程” 主業發展量質齊升

中建集團黨組堅持緊緊依靠人民群眾，做到需求由群眾提出、過程由群眾監督、成效由群眾評價。各級黨組織把人民立場、人民情懷融入各項工作之中，緊緊圍繞職工群眾最關心最直接最現實的利益問題，切實把好事辦實，把實事辦好，辦到職工群眾心坎上。

中海地產黨委在自持物業的小區推出社區“服務地圖”，建立“一呼即應”通道，30分鐘快速響應群眾需求，開展房屋免費體檢、精工維修，業主群眾反饋該機制切實解決了實際問題，提升了居住體驗。中建國際黨委建立海外常駐員工心理關愛和幫扶機制，開展壓力釋放、身心調理、親子溝通等工作，海外員工表示該機制讓他們感受到了集體的溫暖，將全身心投入到疫情防控和生產經營工作中。中建二局黨委將原辦公樓翻修改造為“青年公寓”，青年員工表示有效解決了此前住宿困難的問題。中建五局物業公司黨總支為長沙市多個老舊小區改造爭取到扶持政策和資金，免費改善小區住戶家中的破舊設施，群眾切實看到了變化、得到了實惠。中建七局黨委選拔200名工匠人才和技術能手，簽訂“師帶徒、匠帶兵”協議1000份，技術人員和一線工人感到自身的技能提升和職業發展有了支撐和保障。中建裝飾黨委在老舊小區改造中滿足居民個性化需求，免費提供裝飾設計、施工咨詢等服務，點亮居民“微心願”，居民普遍反映良好。中建科工黨委打造升級版“工友村”，讓1500余名產業工人在“5分鐘服務圈”內享受一站式服務，獲得工友一致好評。中建科技黨委設立百個“書記談心室”，隨時隨地傾聽職工心聲，做好群眾工作，職工切實感受到了組織的關懷和溫暖。

中建集團聚焦主責主業，圍繞核心工作，著力貫徹新發展理念辦實事。以“建証百年 同心筑夢——我為群眾辦實事”實踐活動為契機，開展“貫徹新發展理念大學習、大討論、大落實”實踐活動，舉辦兩期“貫徹新發展理念專題講壇”，黨組書記帶頭宣講新發展理念，中建三局、中建五局、中建八局、中建市政西北院、中建科工、中建科技六家子企業主要負責人走上講壇，交流學習體會，對標新發展理念剖析企業優勢和不足，探討思路和舉措，共謀企業高質量發展之策。在解決職工群眾實際困難的同時，深入推進“六個專項行動”，強管理、提質量、惠民生，實現研發、建設、管理、服務水平的不斷提升，通過打造“人民滿意工程”擦亮一流企業品牌，以新發展理念推動企業高質量發展。

（供稿：中國建筑）

分享讓更多人看到